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濰柴集團(tuán)(濰柴動力)黨委(擴(kuò)大)會議暨2025年度黨組織書記全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉和抓基層黨建述職評議會議召開
2026年02月27日2月26日下午,濰柴集團(tuán)(濰柴動力)黨委召開擴(kuò)大會議,分別聽取2025年度直屬黨組織、權(quán)屬公司黨組織書記全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉和抓基層黨建工作述職,并組織開展評議。山東重工有關(guān)同志到會指導(dǎo)。

會上,10個單位的黨組織書記進(jìn)行現(xiàn)場述職,其他黨組織書記書面述職。會議對現(xiàn)場述職同志逐一點(diǎn)評,與會人員對黨組織書記全面從嚴(yán)治黨述責(zé)述廉和抓基層黨建工作述職分別進(jìn)行評議。
2026年是建黨105周年,是“十五五”規(guī)劃和新一輪國企改革開局之年,也是濰柴成立80周年,圍繞如何進(jìn)一步抓好黨建工作,會議提出三項(xiàng)要求。一是筑牢政治根基,把穩(wěn)發(fā)展航向,持續(xù)深化理論武裝,嚴(yán)守政治紀(jì)律,推動黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,將黨建融入公司治理各環(huán)節(jié),把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新動能與發(fā)展勝勢。二是夯實(shí)組織基礎(chǔ)、建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,提升基層黨組織戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)黨員隊(duì)伍示范引領(lǐng)力,深化黨建業(yè)務(wù)融合,推進(jìn)“黨建+業(yè)務(wù)”模式,找準(zhǔn)融合切入點(diǎn),深化“一支部一品牌”建設(shè),打造特色黨建紅色矩陣。三是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)實(shí)干,凝聚奮進(jìn)合力,廣大黨員干部要樹立正確政績觀,密切聯(lián)系群眾,落實(shí)基層聯(lián)系點(diǎn)、一線走訪制度,解決職工急難愁盼問題,圍繞集團(tuán)2026年發(fā)展目標(biāo),優(yōu)布局、拓市場、抓創(chuàng)新、促轉(zhuǎn)型,全面提升核心競爭力,奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
會議指出,全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上,黨的自我革命永遠(yuǎn)在路上,廣大黨員干部要以更加堅定的信念、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加昂揚(yáng)的斗志,永不懈怠、永立潮頭、永爭第一,加快打造科技領(lǐng)先、綠色發(fā)展、世界一流的高端裝備跨國集團(tuán)。
濰柴集團(tuán)(濰柴動力)黨委委員、經(jīng)理層成員、黨委職能部門負(fù)責(zé)人及各直屬黨組織書記、基層代表現(xiàn)場參會,各權(quán)屬公司黨組織書記、基層代表線上參會。